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從制造業(yè)到零售業(yè) 自動化到底帶來了什么影響
時間:2018-2-9 8:50:57      發(fā)布者:管理員

從制造業(yè)到零售業(yè) 主動化究竟帶來了什么影響


    在美國第一家無人超市AmazonGo在西雅圖正式開業(yè)后,美國350萬收銀員的從前以為安全的作業(yè)崗位在上星期宣告危機。并且,大多數消費者以為這家商鋪的功用十分強壯,雖然是無人超市,但產品很難遭遇偷盜,由于亞馬遜所描繪的技術觸及“雜亂的計算機視覺和機器學習軟件”,它能夠精確識別購物者放入購物袋的東西。與之前在雜貨店在結帳主動化方面的盡力比較,例如效果總是令人大失人望的自助結賬亭,而AmazonGo看起來可能是成功的事例。

    雖然現在還不清楚這項技術的發(fā)展方向,但它的存在預示著未來雜貨店職業(yè)的日益主動化趨勢。而這個職業(yè)只是幾十個職業(yè)之一的由于智能機器改動了咱們對未來人類作業(yè)方法的考慮。在現在看來,從農業(yè)到銀職業(yè),主動化的趨勢在不斷的擴展。

    你是下一個被主動化趨勢影響的嗎?以下是關于主動化是怎么影響美國三大職業(yè)的統(tǒng)計數據,而這些職業(yè)共占美國約19.5%的作業(yè)崗位,總計3000萬個美國作業(yè)崗位。

    制造業(yè)

    在2017年10月6日,美國總統(tǒng)特朗普命名為該日為“國慶制造日”。這是他為解救美國制造業(yè),從轎車出產到煤炭產品復興而提出的許多方案之一。而從作業(yè)角度看,制造業(yè)似乎需求復興:1980年,有超越1900萬美國人在制造業(yè)作業(yè)。而現在,只要1200萬美國人。

    可是,在2016年,北美的轎車公司在智能機器人開發(fā)上花費了2.82億美元。正由于如此,2017年第三季度制造業(yè)產量創(chuàng)下了前史新高。智能體系的呈現使出產力進步,制造商的產量比27年前的一起段增加了47%。制造業(yè)主動化的呈現使職業(yè)能夠以更少的職工出產更多的產品,這關于企業(yè)和經濟都是可取的,但關于職工來說是極具沖擊的。

    可是,這并不意味著機器人將會從事制造業(yè)作業(yè),至少不會超越他們現在現已占有的數量。勞工統(tǒng)計局的數據顯現,制造業(yè)作業(yè)人數在呈上升趨勢:自1998年制造業(yè)作業(yè)人數大幅下滑后,然后2010年創(chuàng)下前史新低以來,作業(yè)人數在逐年穩(wěn)步添加。它會達到與20世紀50年代到90年代末的黃金時期相同的作業(yè)數量嗎?不,可是來自人類和機器人協同作業(yè)的出產力進步使得這個職業(yè)得以擴張,企業(yè)能夠雇用更多的工人和更多的機器人入駐制造業(yè)。今天,亞馬遜具有15000個機器人與50000名職工一同作業(yè)。

    食物效勞和零售

    AmazonGo無人商鋪是主動化怎么簡化零售環(huán)境中用戶體會的完美示例。雖然這是食物雜貨店生態(tài)體系中的首例,但這種無縫自助式形式現已在餐飲業(yè)中成功施行。例如,Eatsa是2015年推出的第一批無人餐廳之一。雖然連鎖店由于一些原因不得不封閉到只要兩家店,但其商業(yè)形式被許多其他飯館所選用,特別是那些坐落機場的飯館。

    當然,這種快餐廳的經營形式并不是第一次呈現:直到1991年,在旅途中尋找食物的人才會轉向主動售貨機,類似于主動售貨機的沒有效勞器的食物效勞。就像雜貨店的自助結賬區(qū)相同,支持這種自助效勞的技術還不行老練,然后不能使得用戶體會真正達到完美的程度。正如AmazonGo無人商鋪展現的那樣,一旦無人自助的體會為用戶添加了切實的價值,而不是像自助結賬那樣總呈現縫隙,人們就會開始使用它。

    因而,咱們會看到美食和自助快餐的分層添加。人類效勞將成為奢侈品,而不是隨意供給的,人與人之間的互動將作為用戶個人喜愛供給。但假設這樣,快餐店的職工崗位將遭到最大的沖擊,由于他們將無事可做。

    農業(yè)

    從電子擠奶到機器人溫室萵苣采摘,農業(yè)現已進行了技術革命,其間大部分都是針對物聯網農業(yè)產品部分。

    雖然主動化的使用量很大,在曩昔的十年中,農業(yè)部分的作業(yè)人數實際上現已飛漲了,一共添加了約20萬個作業(yè)崗位,并且估計到2026年還會再添加幾千個。自1996年以來,在加利福尼亞州,農耕者的薪酬上漲了50%以上。并且跟著出產需求的不斷添加,尤其是在主動化技術的開發(fā),辦理和分析范疇,農業(yè)產業(yè)很可能持續(xù)成為高端作業(yè)機會。事實上,美國農業(yè)部2015年的一份陳述發(fā)現,對農學專業(yè)的畢業(yè)生有很高的要求。陳述估計,在五年的時間里,美國將有近6萬個高技術農業(yè)崗位每年在美國敞開。

    許多報導現已證明,美國人不想在田間作業(yè),可是,越來越多的主動化采摘和砍伐的趨勢意味著敞開的作業(yè)將是極具應戰(zhàn)的,而不是咱們一般以為的膂力作業(yè)。關于大多數美國人來說這是個好消息,但對許多移民和低收入的鄉(xiāng)村美國人來說,這可能意味著他們將丟掉作業(yè)。

    主動化影響的傳統(tǒng)經濟學解說是,它導致了勞作變換。也就是說,一個特定技術的工人從一個職業(yè)或一個方位移動到另一個職業(yè)或方位。比如在銀職業(yè),ATM替代了柜員,但銀行全體作業(yè)率卻上升了。亞馬遜推動了這個理論,他們以為像AmazonGo這樣的商鋪會改動了職工的人物,而不是改動他們的存在。

    但不是每個人都如此達觀。包含馬斯克(ElonMusk)和比爾·蓋茨(BillGates)在內的未來學家都提出了急進的解決辦法,他們以為主動化會導致出產率增加,但一起,作業(yè)率會下滑。他們的主張包含施行遍及根本收入(UBI)和納稅機器人。終究,勞作力的未來大部分將經過方針和激勵機制來決議是否招募人力勞作,或者是選擇機器人取而代之。

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